W pół roku uzyskaliśmy blisko 200 tekstów na temat outsourcingu specjalistów IT oraz edukacji w programowaniu o wartości ponad 500 000 złotych.
Łączny zasięg naszych publikacji dla Connectis wyniósł 4 mln.
Jak to zrobiliśmy? Niektórzy powiedzą, że powodzenie w komunikacji danej firmy zależy od tematu. Jeżeli content jest interesujący, chwytliwy i na czasie, to publikacje będą rozchodziły się po redakcjach jak świeże bułeczki.
Oczywiście jest w tym odrobina prawdy, ponieważ każdy dziennikarz pragnie nowości.
A co, jeśli temat nowością nie jest i został już odmieniony przez wszystkie możliwe przypadki?
Jak sprawić, by w temacie, który zamierzasz komunikować, dostrzeżony został wartościowy potencjał?
Naszym celem było zwrócenie uwagi na temat edukacji z zakresu programowania oraz na rozwiązanie, jakim jest outsourcing specjalistów z branży IT.
Tematy ciekawe, ale nie budzą tak wielu kontrowersji i zainteresowania jak np. Bitcoin, czy celowe spowalnianie IPhone’ów niższej generacji.
Udało nam się jednak rozegrać komunikację medialną firmy Connectis w taki sposób, że o ich działalności mówiła cała Polska!
Holistyczne podejście do tematu
Holistyczne podejście pozwoliło nam w subiektywny sposób spojrzeć na temat jeszcze raz. Dzięki temu dostrzegliśmy zagadnienia, które pomogły zyskać uwagę mediów, szczególnie tych o dużych zasięgach.
Przykładem może być poniższy artykuł dla money.pl – “Rzucili wszystko, by zostać programistami. Firma im jeszcze za to zapłaci” – chwytliwy tytuł, prawda? Zachęca do zapoznania się z całością materiału.
Trudne tematy komunikowaliśmy w przystępny sposób
Tematy, którymi się zajmujesz nie należą do lekkich i łatwych do zrozumienia? Postaraj się opowiadać o nich w jak najbardziej prosty i przejrzysty sposób!
Wiele osób może wystraszyć się zagadnień, które nie są związane stricte z ich branżą. Zastanów się, jak chciałbyś, aby Tobie zostały one przedstawione?
Przykłady, jak staraliśmy się zaciekawić redakcje w niestandarowy sposób:
- Zawód programisty jest najbardziej pożądanym zawodem na świecie. Jak wpływa to na współczesny rynek pracy? Opinia specjalistów z Connectis.
- Czy fakt, że coraz więcej osób przebranżawia się w stronę IT, wpłynie na studia informatyczne? Wywiad z ekspertami Connectis.
- Czy kursy IT zastąpią niedługo pięcioletnie studia? Case study oparte na danych firmy Connectis.
Firma nie mogła znaleźć programistów, więc… otworzyła szkołę
Sztuczna inteligencja wchodzi na rynek pracy
Podsumowanie
Come Creations Group zamknęło rok z ekwiwalentem reklamowym dla firmy Connectis na ponad PÓŁ MILIONA ZŁOTYCH.
Warto podkreślić, że mieliśmy na to pół roku, co wystarczyło nam w zupełności, aby wykazać się skutecznością i pokazać Polakom, jak interesującym zagadnieniem jest edukacja przyszłych programistów, a także jak dynamicznie zmienia się i stale kształtuje rynek IT.
Doświadczenie uczy nas jednego: nie ma tematów ciężkich, niezrozumiałych czy mało ciekawych. Wszystko zależy od kreatywnego, niestandardowego i wychodzącego spoza strefy naszego komfortu podejścia!
Czytaj więcej o komunikacji nowych technologii: Dla ludzi, po ludzku: jak komunikować hi-tech?